خمسة أطفال في ثلاث سنوات. توأم يبلغ من العمر ثلاث سنوات، وثلاثة توائم يبلغون أربعة أشهر
في يوم واحد، تقوم Michella Meier-Morsis ب 8 مرات بما يسمى بالتغذية الترادفية، و 11 زجاجة رضاعة، و 27 تغيير حفاضات.
وكل هذا تديره ميشيلا في الغالب بمفردها لأن زوجها لم يعد لديه إجازة أمومة.
“كنا نعلم أنه سيكون من الصعب حقا إنجاب خمسة أطفال في غضون ثلاث سنوات. لكن االصعوبة كانت أكبر بكثير من خلال تركها وحدها معهم، كما توضح ميشيلا، التي تكتب يوميا عن الحياة كأم على Instagram لأكثر من 338 ألف متابع.
خمسة أطفال في ثلاث سنوات
تم تشخيص إصابة ميشيلا ماير مرسي بمتلازمة المبيض المتعدد الكيسات (PCOS) في سن 19 عاما، مما يعني أنها لا تبيض بشكل طبيعي. وكانت رأي الطبيب هو أنه سيكون من الصعب عليها إنجاب الأطفال.
لهذا السبب، بدأت مع زوجها مارك مرسي علاج التلقيح. يسمح ما يسمى بعلاج IUI-H بتخصيب المزيد من البويضات في كل دورة، مما يعطي فرصة متزايدة قليلا للتوائم .
بعد عام ونصف من العلاج مع العديد من المحاولات والإجهاض، أصبحت ميشيل حاملا بتوأم، أنجبتهما في ديسمبر 2018.
وبعد عامين، استأنف الزوجان العلاج بالتلقيح داخل الرحم على أمل الحصول على أخ أو أخت صغيرين للفتاتين التوأم. بعد ستة أشهر، أصبحت ميشيل حاملا مرة أخرى. هذه المرة مع ثلاثة توائم.
“شعرت بالوحدة وكأنني جيش من امرأة واحدة”
نشأت المشاكل الأولى في نفس الوقت الذي كانت فيه ميشيلا ماير مرسي ومارك مرسي سعيدين بعد ولادة توأم ناجحة قبل ما يزيد قليلا عن ثلاث سنوات.
حيث كان على مارك العودة إلى العمل بعد ثلاثة أسابيع فقط من إجازة الأمومة.
في الدنمارك ، لا يوجد فرق بين الآباء الذين لديهم طفل واحد وآباء الأطفال المتعددين. وهي نفس إجازة الأمومة البالغة 52 أسبوعا لجميع الآباء والأمهات – بغض النظر عن عدد الأطفال.
” لقد أثر ذلك علي كثيرا. وقد أثر ذلك على علاقتنا. شعرت بالوحدة وكأنني جيش من امرأة واحدة”، كتبت خلال منشور على الانستاغرام في ذلك الوقت.
تمديد إجازة الأمومة
في حين أنها لا تستطيع تغيير كيفية ترتيب إجازة الأمومة لها ولمارك، إلا أنها ستحاول الآن مساعدة الآباء الآخرين متعددي الأطفال في المستقبل.
لذلك، قدمت مع عدد من المرشحين المشاركين اقتراحا للمواطن يهدف إلى تمديد إجازة الأمومة لأسر التوأم لمدة 26 أسبوعا، حيث تستمر إجازة الأمومة العادية لمدة 52 أسبوعا.
مع اقتراح المواطنين، تأمل ميشيلا أن تتمكن العائلات التوأم والمتعددة الأطفال في المستقبل من تقاسم 26 أسبوعا إضافيا من استحقاقات الأمومة بينهما، بحيث يمكن لكلا الوالدين أن يكونا في إجازة أمومة معا في المرة الأولى. دون أن تنتهي إجازة الأمومة في نهاية المطاف، كما حدث مع ميشيل ومارك.
26 أسبوعا إضافية من إجازة الأمومة لأسر التوأم
وكما هو الحال الآن، لا تحصل الأسر متعددة الأطفال في الدنمارك على إجازة أمومة أكثر من الأسر التي لديها طفل واحد. لذلك، تقترح ميشيلا ماير-مرسي – إلى جانب عدد من المرشحين الآخرين – تمديد إجازة الأمومة للأسر متعددة الأطفال لمدة 26 أسبوعا إضافية.
وقد قدم الاقتراح بإلهام من البلدان المجاورة لنا، التي لديها قواعد أمومة مختلفة قليلا عن قواعد الأمومة في وطننا.
على سبيل المثال، يحصل الوالدان التوأمان في النرويج على سبعة أسابيع إضافية من إجازة الأمومة، في حين أن الآباء الثلاثي لديهم حوالي عام واحد من إجازة الأمومة الإضافية.
جيراننا السويديون أيضا لديهم نظام مختلف للأمومة حيث يحصل الوالدان التوأمان على إجازة أمومة إضافية لمدة ستة أشهر ، تماما كما يحصل التوائم الثلاثة على أكثر من عام واحد.
وقالت ميشيلا: “بالنسبة لحياتي في الوقت الحالي، كان من الممكن أن يساعد ذلك بجنون إذا كان لدينا مارك في المنزل خلال الأشهر الستة الأولى”.
– إنها هدية ضخمة للحصول على العديد من الأطفال. لكنها أيضا مهمة ضخمة. وأحلم بأن هذا يمكن أن يثير النقاش حول الأمومة حتى نتمكن من مساعدة الأسر متعددة الأطفال التي ستأتي في المستقبل.
